Les entreprises appelées à la mobilisation contre la 5e vague de Covid-19

Marc Guillaume, préfet de la région Ile-de-France et de Paris, les partenaires sociaux et les chambres consulaires franciliennes appellent, à la suite des annonces gouvernementales, à une « mobilisation volontariste des acteurs socio-économiques franciliens ».

Un protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de Covid-19 a été mis à jour. Il comporte la généralisation du port du masque dans les établissements recevant du public, y compris ceux soumis au passe sanitaire ; la limitation au maximum des moments de convivialité, et en respectant strictement les gestes barrières ; le renforcement de la vigilance sur l’aération-ventilation des locaux de travail, notamment en recommandant le mesurage du CO₂ ; le rétablissement des règles spécifiques à respecter au sein des restaurants collectifs en entreprise.

Le nouveau protocole sanitaire prévoit la généralisation du port du masque dans les établissements recevant du public. © Chantelle

« Ces mesures complètent la mobilisation de l’État, des collectivités locales et des professionnels de santé en faveur de la vaccination la plus large possible des Franciliens, gage d’une protection collective », indiquent la préfecture, les partenaires sociaux et les chambres consulaires.

Étalement des arrivées sur les lieux de travail

Ces derniers recommandent un renforcement du télétravail et l’organisation de l’étalement des arrivées et des départs sur les lieux de travail afin d’étaler la fréquentation dans les transports en commun. Ils conviennent que « le caractère particulier de la période conforte l’importance du dialogue social dans l’entreprise, particulièrement sur ces modalités d’organisation du travail ».

Les partenaires sociaux ont partagé, le 8 décembre 2021, le constat de la dégradation de la situation sanitaire en Ile-de-France et se mobilisent pour prévenir les contaminations en milieu professionnel. Ils « soulignent les impacts sur les entreprises et les salariés d’une modification de leurs organisations, mais sont conscients que leur mobilisation est une contribution essentielle pour permettre d’éviter une aggravation de la situation et la nécessité de mesures plus contraignantes ».

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