Leadership de demain : la métamorphose
OPINION. Fragilisés dans leur statut par une faillite structurelle de la confiance, mis à l’épreuve par la transformation des modes de travail et la montée en puissance d’exigences nouvelles, les dirigeants – quel que soit le cadre dans lequel leurs fonctions s’exercent – sont contraints de se réinventer. Par Frédérique Deriquehem, partner de Progress Associés